EQUIPIER D’EVACUATION – FORMATION INITIALE

Formation

Référence formation :
S153
Tarif :
INTER : Nous consulter
INTRA : Nous consulter
Durée : 2.5 heures
Groupe : De 1 à 14 personnes
Fiche programme : Téléchargez le programme détaillé de formation
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Prochaines sessions

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Objectifs

Préparer le personnel désigné comme Equipier d’Evacuation à organiser et à gérer l’évacuation de l’établissement
Organiser et diriger efficacement et en sécurité une évacuation des locaux conformément aux consignes définies
Interagir avec les différents acteurs de l’évacuation en fonction de leur rôle et mission

Prérequis

Suivre cette formation n'exige aucun niveau de connaissances prérequis particulier.

Contenu

Consignes de sécurité, procédures internes et risques spécifiques
Types d’évacuation
Acteurs de l’évacuation
Facteurs aggravants
Matériel facilitant l’évacuation
Zones de rassemblement
Prévention des incendies
Reconnaissance et identification des itinéraires d’évacuation


PRATIQUE
• Exercices
  
- Exercice d’évacuation 
- Exercice de mise en situation en zone enfumée -fumée froide, (option)

Pédagogie

METHODES PEDAGOGIQUES
Le parcours d'apprentissage interactif et adapté au contexte professionnel des participants prévoit une alternance d’exposés théoriques, de partages d'expériences. Un exercice d'évacuation est réalisé en fin de formation.
Des séquences pédagogiques individuelles sont prévues selon les éventuels besoins de chaque bénéficiaire.

RESSOURCES PEDAGOGIQUES
Le support d'animation de l'intervenant est adapté au contexte professionnel des participants.
Un livret de bonnes pratiques est remis chaque participant en fin de formation.

MOYENS TECHNIQUES
La conception pédagogique prévoit l'utilisation d'un équipement multimédia animé par l'intervenant.

Type public

Guides file de l'équipe de sécurité incendie de l'entreprise
Serres file de l'équipe de sécurité incendie de l'entreprise

Méthode d'évaluation

EVALUATION DES ACQUIS THEORIQUES ET PRATIQUES
Cette formation ne fait pas l’objet d’une évaluation des acquis et des compétences.
Elle est sanctionnée par une Attestation individuelle de fin de formation.
Le maintien des connaissances est nécessaire tous les 6 mois.

MESURE DE LA SATISFACTION DES BENEFICIAIRES
Cette évaluation réalisée en fin de formation, mesure l’organisation et les conditions d’accueil des bénéficiaires, les qualités pédagogiques du formateur ainsi que les méthodes, moyens et supports d'apprentissage utilisés.
Elle fait l'objet d'un enregistrement en vue de l'analyse et du traitement des appréciations formulées.

Modalités d'accès aux personnes handicapées à la formation

Le lieu de la formation est accessible aux personnes à mobilité réduite.