ACTUALISATION DES COORDONNATEURS SPS NIVEAUX 1, 2 ET 3 - Présentiel
Ginger Formation est certifié par CERTIBAT / N° de certification OF SPS 2013-12-02
Enregistrée au RS France Compétences le 1er janvier 2022
Sessions
Présentiel
Format de la formation
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Formation
Éligible CPFRS5774
Programme
Pré-requis
Suivre cette formation exige d'être titulaire d'une Attestation de compétences de Coordonnateur SPS niveau 1, 2 ou 3 ou une Attestation de stage d'actualisation.
Un entretien préalable avec l'Intervenant formateur valide l'entrée en formation.
Le dossier de "Candidature et inscription" ainsi que le document "Prérequis, référentiel de formation, modalités d'évaluation" sont téléchargeables sur le site ginger-formation.com (onglet "Corodonnateur SPC").
Public concerné
- Personnes souhaitant poursuivre l’exercice des missions de coordination SPS sur des opérations de bâtiment et/ou de génie civil.
Objectifs
• Intégrer dans sa pratique les évolutions de la réglementation et certains aspects techniques majeurs
• Appliquer les évolutions du domaine de la construction à sa pratique professionnelle
• Retirer des axes d’améliorations à partir de l’analyse des missions et des échanges ou retours d’expérience sur les différentes pratiques professionnelles des autres participants
• Améliorer la maîtrise des outils de la coordination
• Dynamiser son métier de Coordonnateur SPS : management transversal, conduite de réunion, gestion de conflits
Objectifs pédagogiques
- Intégrer dans sa pratique les évolutions de la réglementation et certains aspects techniques majeurs
- Appliquer les évolutions du domaine de la construction à sa pratique professionnelle
- Retirer des axes d’améliorations à partir de l’analyse des missions et des échanges ou retours d’expérience sur les différentes pratiques professionnelles des autres participants
- Améliorer la maîtrise des outils de la coordination
- Dynamiser son métier de Coordonnateur SPS : management transversal, conduite de réunion, gestion de conflits
Contenu
Retours d’expériences et bilan de la mission CSPS
• Analyse des questionnaires complétés par les stagiaires
• Contexte, les enjeux de la prévention, synthèse de la réglementation
• Impacts sur les acteurs de la construction
• Impacts sur la mission et les outils du CSPS
Réflexion sur les « conduites » à tenir
• Comportement, adaptation aux situations, conduite de réunions
• Négociation d’un contrat, gestion des conflits
Analyse des responsabilités et obligations des différents acteurs de l’acte de construire au regard du Code du travail
Rappels des évolutions juridiques, règlementaires et techniques
• Recommandation R 476 le DHOL livraison des matériaux et éléments de construction
• SCALP & METAH mise en commun de moyens, travaux en hauteur, circulation, manutention
• MESA mise en service anticipée des ascenseurs
Revue des outils de coordination
• Registre Journal (RJ), Inspection Commune Préalable (ICP), analyse de conception, Plan Général de Coordination- Plan Général de Coordination Simplifié (PGC-PGCS), Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé (PPSPS), l’Harmonisation des PPSPS, Dossier d’Intervention Ultérieur sur l’Ouvrage (DIUO), Harmonisation des PPSPS, Collège Interentreprises de Sécurité de Santé et des Conditions de Travail (CISSCT)
• BIM : Building Information Modeling
• LEAN construction : organisation visant à éviter tout format de gaspillage
Analyse des risques
• Revue des principes généraux de prévention, méthode d’analyse a priori des risques, missions et outils des acteurs de la prévention, évaluation des risques professionnels, de l’évaluation aux solutions pratiques (Prévention dans le BTP), retours d’expériences en matière d’interventions ultérieures
• Risque chimique (amiante, plomb)
• Travaux en hauteur, intégration des moyens de prévention à l’ouvrage et sur le chantier
• L’analyse après accident : méthode de l’arbre des causes
Veille réglementaire
Ressources Pédagogiques
Le parcours d'apprentissage prévoit l'alternance d'exposés-débats, de restitutions de travaux préparatoires, de partages d’expériences, de travaux en sous-groupes, d'études de cas et de mises en situation (négociation des contrats, conduite ou participation à des réunions, gestion de conflits...).
Le contenu de la formation est adapté en fonction des besoins formulés par les apprenants à l'aide du formulaire qui leur est remis lors de leur inscription.
Afin d’enrichir les échanges, les participants sont incités (non obligatoire) à venir le 1er jour de la formation avec des extraits de leur production (plans, des photos et/ou vidéos de situations vécues).
Modalités d'évaluation
L'évaluation des acquis et des compétences est réalisée en continu dans le cadre de travaux en sous-groupes guidés par le formateur et dont les sujets tirés au sort sont restitués en plénière (prévention du risque amiante, EPI ; vérifications des engins de levage, …).
Une épreuve sous forme d'un QCM est réalisée en fin de formation selon le niveau et la phase d'activité de Coordination SPS. Le résultat des épreuves font l'objet de la délivrance d'une Attestation d'Actualisation des compétences CSPS.
La formation est également sanctionnée par une Attestation individuelle de fin de formation.
Accessibilité
Afin de mettre en œuvre toutes les mesures d'accompagnement nécessaires à la formation de la personne en situation de handicap permanent ou temporaire, contacter en amont de la formation, le Conseiller Ginger Formation afin d'être mis en relation avec le Référent handicap.
Formation éligible au CPF
RS5774
Sanction visée
Formation ACTUALISATION DES COORDONNATEURS SPS NIVEAUX 1, 2 ET 3
Date de modification
12/10/2024
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